岗位职责：

1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档；

2、资料收集整理，以便更好的落实工作；

3、协助完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序；

4、完成领导交代的其它工作。

5、出库入库物资管理清点表格制定。

任职要求：

1、1年以上相关工作经验，文员、行政管理相关专业优先考虑；

2、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力；

3、熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE、PS等办公软件；

4、工作仔细认真、责任心强、踏实肯干、为人正直。

岗位福利

享有电话补贴，享有员工宿舍，享有员工食堂，享有周末及节日假期，享...

1、负责技术部内部资料的管理，

2、图纸发放，BOM维护，

3、小批，样件物料跟踪。

2、维护公司日常办公秩序和办公环境。

3、对于人员的管理安排和工作动态，各员工考勤、休假、外岀事项的管理登记。

4、能够独自完成其他工作事项。

2.负责衔接销售发货调度安排；

3.负责协助销售经理做好客户沟通；

4.负责销售业务对帐、挂帐及收款等事宜；

5.领导安排的其它工作。

补充说明：

全日制大专以上学历，口齿伶俐、善于沟通，工作积极、踏实、肯干，相关工作经验2年及以上。

1、办公室档案资料（合同、行政资料等）管理；

2、办公用品、耗材管理；

3、负责公司会议的组织、记录；

4、记录、传达各分公司及部门间的各项通知事项。

5、图纸管理、发放。

任职要求：

1、身体健康，五官端正；

2、头脑清晰，思路敏捷；

3、工作积极主动，善于总结方式方法，能够理出流程；

4、热爱文职工作，认真负责。

福利待遇：

1、综合月薪3000-4000；

2、五险，入职即签订劳动合同；

3、周末单休+朝8晚6。

2.制订生产计划并督促实施；根据销售计划填写发货单，并传递审核后的发货单；

3.负责公司销售合同、单据及其他文件资料归类、整理、建档和保管工作；

4.统计生产工人领退料数据，以及对厚物料的跟催进度工作；

5.登记每班工艺流程卡成品数量并上墙公告；

6.编制生产日报表、月报表，同时需每日上墙公告于众；

7.统计产品原材料消耗、物耗、能耗、核算产品生产成本；

8.核算员工工资；接受部门月度业绩考核

9.汇总、整理产品市场行情、价格、以及新产品、新客源等信息资料，建立健全客户档案，为领导决策提供参考；

10.使用电脑信息系统处理营销资料，妥善保管电脑...

2、编制年度及月度工作计划及资金回笼使用计划;汇总及总结各片区的年、月资金回笼及资金使用情况;督促业务员的资金回笼。监督其业务费用按规定使用

3、根据公司的营销政策建立核算总帐及明细帐目，按时登记明细帐目;

4、接、发、处理、保管一切商务来电来函及文件。对客户反馈的意见进行及时传递、处理。建立用户档案。

5、依据公司营销管理制度准确有效开展业务人员销售费用的会计核算、管理、服务，如出差费用的结算、...

2、 核对应收款，催收应收款项；

3、 销售合同签订，归档保管；

4、 成品入库，保管；

5、销售开单、销售出货、物流安排；

6、文员相关工作。

补充说明：

工作细致、有责任心、服丛安排

2、负责销售人员与公司的信息交流，随时保持与市场销售人员的电话沟通，销售政策及公司文件的及时传达，销售人员所需资料的整理；

3、对客户反馈的意见进行及时传递、处理;

4、完成领导交办的其它工作。

计划并传达给生产部;

2、统计次日发货，初步核对货物的牌号和客户资料并

转发物流负责人，打印送货单;

3、初审销售合同和价格协议；按销售合同签订的开票

日期申请开具发票;

4、核查合同签订情况，督促业务员及时回传合同盖章

原件，并做好登记留存工作;

5、根据业务员提供的客户相关信息，建立客户档案，

对客户进行评级。

2.协助销售人员日常相关工作（包括送发票及合同等）与审核签字流程；

3.招标信息的查询与投标书的制作，部门内资料汇总整理；

4.准客户的跟进及协助销售人员项目与客户的跟进；

5.熟练掌握操作各种办公软件基本办公流程；

6.合作客户相关工作的接待对接处理；

1、定位销售内勤工作，协助销售外勤完成日常销售工作，协助完成销售部门年度、月度任务；

2、负责销售工作中文件资料的编辑、整理、归类、建档和管理；

3、负责各类销售工作中月度、季度、年度统计报表和报告编写，并作汇报；

4、协助销售部门做好对外联系，及时处理反馈客户信息并得到处理；

5、负责销售与生产技术及其他部门工作对口工作；

6、协助销售标书、合同、商务函告等文件的制作；

7、协助进行一般性对外销售接待或对接工作；

任职资格：

1、男女不限，25岁-35岁；

2、具有一定销售工作经验，机电工科类专业大专以上学历优先考虑；

3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力...

l依据年度经营计划，拟定本部门年度工作规划，做好销售的预测工作;

l接受并审核客户订单、合同、销售开票的对账工作；

l建立并保管各级顾客资料档案，完善部门各项制度，维护系统数据;

l负责商业情报的收集及信息平台的规划，研究市场的宏观方面的信息;

l管理市场团队，并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导;

l做好售后服务工作，促进、维系公司与客户间的关系，熟悉重点客户的经营状况;

任职要求：

1、女性，大专及以上学历，商务/机械专业优先；

2、有紧固件行业市场工作经验优先；

3、有较强的市场分析能力。

4、自己会开车，有一定的英语能力。

5、熟悉紧固件工艺流程优先，市场沟通能力强。

1、联系移动新老客户回访满意度，维护售后，

2、介绍移动新推出的最新套餐活动进行办理等

【岗位要求】：男女不限，无任务学历经验要求，

【上班时间】：早九晚六点，周末双休，节假日正常休。

【薪资福利】：试用期2300+提成，综合工资4000-7000，坐班，空调白班，

【休假福利】：享受法定节假日▪培训机会：完善的培训体系，为员工提供岗前培训、技能培训、职业发展培训等各类培训；

【晋升机会】：完善的职业发展通道 话务员--组长-主管-经理-总监；